Содержание

Возможность трудоустройства для украинцев в польше ЗагранМастер

Работа в Польше по безвизу 2019

Можно ли работать в Польше, пересекая границу по биометрическому паспорту без наличия рабочей визы?

Да, можно, но есть нюанса, которые будут описаны в статье.

Для того чтобы приступить к работе в Польше, они должны иметь все необходимые документы и четко придерживаться разработанной процедуры.

Польша единственная страна ЕС, которая позволяет украинцам, которые пересекли границу по биометрическому паспорту без визы, ходатайствовать о получении разрешения на работу.

В общих чертах, процесс трудоустройства работников по безвизу ничем не отличается от того, что было до введения безвизового режима.

Сначала работодатель делает для украинца с биометрическим паспортом декларацию о намерении трудоустройства иностранца. Когда этот документ готов, он отправляется по почте в Украину. Будущие работники приезжают в Польшу по безвизу и уже на месте подписывают трудовой договор.

Как приехать на работу в Польшу по биометрическому паспорту

Два самых распространенных варианта работы в Польше без получения рабочей визы:

  1. Украинец, который едет на работу в Польшу должен иметь заявление от работодателя о намерении трудоустроить иностранца (Oświadczeniе в zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi) с прописанными условиями труда, сроком и зарплатой, или же разрешение на работу (zezwolenie на práce).
  2. Вы можете уехать в Польшу по безвизу без разрешения на работу, как турист. На границе не стоит говорить, что “едете на работу”, ведь юридически это не так – без документов вас не возьмут работать. Легальной целью безвизовой поездки является собеседование с возможным работодателем (но вы должны иметь все его контакты и назначенную встречу), или же изучение рынка труда с обязательством в ближайшее время или вернуться домой, или оформить разрешение на длительное пребывание. Уже находясь в Польше найти себе работу и работать абсолютно легально, при условии, что ваш работодатель зарегистрирует в повятовым бюро заявление о намерении трудоустроить иностранца или оформит вам разрешение на работу.

Сохраняются также все другие требования: страховка, гостиница или место, где вы будете ночевать, билет домой, а также денежное обеспечение.

Безвизовый режим, как таковой, не предусматривает возможности трудоустройства. Поэтому, если гражданин Украины едет в Польшу с биометрическим паспортом, говорит пограничнику, что собирается работать, но при этом этом не имеет с собой ни разрешения на работу, ни декларации о намерении его трудоустройства, то его имеют право не пропустить в Шенгенскую зону – не подтверждена цель пребывания.

Также не забывайте, что эта схема действует только для работы в Польше. Ехать работать в Германию или любую другую страну вы не имеете права, даже если въезжали в Шенген через польскую границу.

С 1 января 2018 года в Польше изменились правила трудоустройства иностранцев из всех стран, не входящих в ЕС или Европейской экономической зоны. И теперь эти иностранцы должны оформить разрешение на сезонную работу или разрешение на краткосрочную работу.

Разрешение на сезонную работу дает право работать в течение 9 месяцев в течение года в определенных отраслях – туризм, сфера общественного питания, сельское хозяйство и садоводство. В других отраслях за этим разрешением можно работать не более 30 дней в течение его действия.

Также, в Польше действует упрощенная система трудоустройства для граждан Украины, Белоруссии, Армении, Грузии, Молдовы и России. Соответственно они могут получить разрешение на краткосрочную работу, которое дает право легально работать не более 6 месяцев в течение 1 года в областях, не относящихся к сезонным.

Все разрешения только удостоверяют право иностранца работать на территории Польши, но не позволяют приступать к непосредственному выполнению работы. После того, как иностранец прибывает на место работы, работодатель обязан заключить с ним трудовой договор (umowa o pracę), или гражданско-правовой договор (umowa zlecenia или umowa o dzieło), однако целесообразность и правомерность заключения гражданско-правового договора будет тщательно проверяться, так как только трудовой договор наилучшим образом защищает права иностранного работника и исключает случаи неправомерных увольнений, нарушения оплаты труда или невыполнение работодателем обещанных условий трудоустройства.

Также работодатель должен подать заявление в ZUS для страхования работника и уплаты налогов. Если договор с иностранным работником не подписан, или заключен неправильно, то такая работа считается нелегальной, и работодателю грозит штраф до 5000 злотых.

Иностранный работник имеет право менять место работы и работодателя в Польше, однако новый работодатель также должен зарегистрировать заявление о намерении трудоустроить иностранца в своем повятовым бюро.

Вакансии в Польше для украинцев: что нужно об этом знать?

Интересный факт: более 90 процентов всех иностранцев, которые работают в Польше, составляют украинцы. Среди особенностей, что так привлекают наших земляков, является географическая близость стран, схожесть государственных языков и довольно неплохая оплата труда. Работа в Польше считается наиболее популярной среди населения из Западной Украины.

Существует некие особенности при выборе вакансии в Польше для украинцев. Например, многие поляки уезжают на сезонные работы в другие страны, что увеличивает возможность украинцам найти хорошую работу.

Мужчинам несколько повезло в плане выбора вакансии, ведь востребованность в мужской физической силе намного выше. К выбору предлагаются разные варианты, требующие определенный квалификационный уровень:

Что касаемо вакансий для женщин, то здесь выбор также довольно-таки большой:

Эти вакансии вам подойдут, если вы ищете работу в Польше без знания языка. Но если вы желаете зарабатывать больше за границей, то вам необходимо освоить государственный язык той страны, где вы планируете работать. В таком случае вы сможете и сами найти себе достойную работу и жилье, ведь у вас больше не будет языкового барьера.

Кроме основных профессий можно устроиться на сезонную работу. Заработная плата там повыше, но рабочий период длится всего лишь несколько месяцев. Среди сезонных работ стоит выделить:

Такие вакансии прекрасно подойдут людям, у которых длительность визы от 3 месяцев.

Где искать работу – актуальные вакансии в Польше для украинцев?

Найти работу в Польше вы сможете двумя способами:

  • через рекрутинговое агентство в Украине;
  • напрямую, у работодателя.

После того, как вы получите приглашение с Польши, нужно позаботиться о необходимых документах. Затем собранные документы подаются в консульство Польши.

Получив в свой загранпаспорт печать, вам осталось лишь приобрести на вокзале билеты на поезд или автобус и ехать на свое место работы. Термин, на который открывается рабочая виза – 6 месяцев. По истечению этого срока возможно продление визы.

Стоит отметить, что оформление визы происходит под определенного человека – работодателя, который сделал для вас приглашение. Нельзя пересечь польскую границу и работать на другого работодателя, поскольку это уже считается нарушением визового режима. При возникновении желания сменить место работы, вам нужно будет начинать поиск работы заново, однако при этом вы будете находиться на территории Польши.

Требования к соискателям

Если вы хотите устроиться на высокооплачиваемую стабильную работу, начинайте учить язык. Скудный польский словарный запас ограничивает вас в выборе вакансии. Так вы сможете рассчитывать лишь на должность грузчика, сортировщика или посудомойки. Да и такие, казалось бы, легкодоступные и простые вакансии довольно трудно будет разыскать без помощи посредников. Обратите, пожалуйста, внимание на наши курсы изучения польского языка. Здесь вы сможете быстро освоить польский язык, а также подготовить себя к условиям работы в Польше.

Наша компания подберет оптимальную вакансию индивидуально для каждого соискателя, который к нам обратится. Вместе с этим, компания «Перспектива за границей» позаботится о быстром получении визы, забронирует билеты и будет сопровождать соискателя по всем этапам до работодателя.

Основные вакансии

После того, как вы успешно подтянули польский язык, перед вами открывается больше перспектив.

  1. Работа в строительной отрасли.
  2. Торговый агент.
  3. Бухгалтер.
  4. Преподаватель русского или английского языка.
  5. Тренер в спортивной секции.

Помимо квалифицированной работы украинцы могут устроиться грузчиками или упаковщиками товаров.

Интересные факты

Еще с далеких времен человечеству было известно такое понятие, как «трудовая миграция». Кроме того, трудовая миграция стала причиной появления Бразилии, США и других стран. Еще совсем недавно десятки тысяч рабочих появлялись в американских портах ежедневно, что позволило построить самую могущественную страну в мире. Подобным образом развивалась и Южная Америка, куда массово съезжались жители Португалии и Испании.

Именно украинцы считают работу в Польше наиболее актуальной. В этом поучаствовала история: два народа через многое сумели пройти, пережив разные ситуации. Это сделало их дружественными. К тому же языки несколько схожи между собой, что позволяет изучить польский довольно быстро. Таким образом, вы сможете преодолеть языковой барьер, что позволит подниматься по карьерной лестнице более активно.

Работа в Польше по безвизу для украинцев

Могут ли украинцы с биометрическими загранпаспортами работать в Польше по безвизу? Да это возможно, но легальное трудоустройство затруднено необходимостью выполнения ряда требований.

В статье собрана информация о правилах получения работы без оформления визы. Вы узнаете, какие дополнительные документы нужны, кто их оформляет, сколько они стоят, на какой срок можно занять вакансию, какие условия необходимо соблюсти.

Преимущества безвизового режима

Имеющие загранпаспорт с биометрикой украинцы имеют право посещать в качестве туристов страны Шенгенской зоны и пребывать в них в течение 90 дней в полугодие. В Польше разрешено выполнять сезонную или временную работу без оформления рабочей визы.

  • В Беларуси заинтересованы в росте турпотока Туристический сектор экономики Беларуси имеет большой потенциал. Власти страны задумались над тем, чтобы использовать его в полной мере. Ожидается важное…

Законодательство страны предусматривает равные права на трудоустройство для тех, кто оформил ВНЖ, долгосрочную визу или воспользовался безвизовым режимом.

Необходимые условия

По заявлению представителей Польской пограничной службы, работа в Польше по безвизу доступна для всех украинцев, въезжающих в страну по загранпаспорту с биометрикой. Но легализоваться смогут только те на чье имя оформлено zezwolenie (разрешение на работу) или o?wiadczenia (заявление о желании привлечь к выполнению определенных операций).

  1. Zezwolenie — инициатором оформления в воеводстве выступает польский работодатель. Он предоставляет сведения о претенденте и прилагает полученную в службе занятости справку о том, что желающих занять вакансию среди граждан ЕС не нашлось.

Срок рассмотрения 30-60 дней. Стоимость 12-35 €, платит работодатель.

  1. O?wiadczenia — работодатель регистрирует в Уездном бюро заявление о намерении поручить выполнение работ конкретному иностранцу.

Срок оформления 2 дня. Стоимость 7 €, платит работодатель.

Приехавший по безвизу украинец на имя, которого оформлено Zezwolenie или O?wiadczenia трудится в стране 90 дней в полгода. По истечении этого срока разрешения оформляют повторно.

В течение недели украинец должен пройти регистрацию в ZUS (Управлении Социального Страхования). Без подписания трудового контракта и регистрации сотрудник считается нелегалом.

Какова продолжительность трудоустройства по безвизу

Приезжать на работу в Польшу по биометрическому паспорту имеет смысл на временные вакансии. Разрешено вести трудовую деятельность в течении 90 дней на протяжении шести месяцев. Иногда удается продлить срок пребывания до шести месяцев в год. Для более продолжительного трудоустройства придется возвращаться открывать долгосрочную визу.

Минусы и плюсы безвиза

Казалось бы, занять вакансию в Польше по биометрическому загранпаспорту стало проще, но на самом деле усложнился процесс оформления разрешения. Для привлечения иностранца на непродолжительный срок в 90 дней руководителю фирмы приходится два месяца ждать подтверждение воеводства и оплачивать оформление. Владельцы компаний предпочитают сразу же оформлять разрешение для привлечения сотрудника на долговременной основе по рабочей визе.

Преимуществом является возможность приехать по безвизу найти вакансии и на месте договориться о сотрудничестве. Но длительный период оформления разрешения в воеводстве приводит к тому, что претенденту приходится возвращаться в Украину и повторно приезжать на работу по безвизу на сезонные вакансии после получения разрешения. Это создает дополнительные проблемы для сотрудника и работодателя.

Пакет документов для работы без визы

Вакансии по биометрическому паспорту предполагают выполнение сезонных работ в течение 90 дней в полгода.

Для официального трудоустройства необходимо оформить Украинский загранпаспорт с биометрикой, получить от руководителя фирмы zezwolenie с подписью воеводы и штампом воеводства или зарегистрированное в Уездном управлении o?wiadczenia работодателя о желании принять конкретного сотрудника.

Без разрешения выезжать на работу в Польшу по безвизу не стоит. Оформление zezwolenie в воеводстве может растянуться на два месяца, а иногда и больше. В результате лимит времени пребывания в стране почти исчерпан, а сотрудник так и смог приступить к работе.

Правила использования безвиза

Возможность работать в Польше по безвизу расширила набор доступных вакансий, но незнание тонкостей законодательства часто приводит к неприятным последствиям.

  1. Украинец оформил биометрический паспорт и решил найти работу по безвизу в Польше — вакансий много поеду и трудоустроюсь на месте

При пересечении границы необходимо дать ответ на вопрос о цели поездки. Если на руках нет приглашения, лучше указать туризм, так как у человека фактически нет оснований для гарантированного трудоустройства.

Следовательно, возникнет подозрение, что иностранец планирует действовать нелегально.

  1. У украинца есть загранпаспорт с биометрикой и официальное разрешение или заявление владельца фирмы о намерении принять его.

Но заявление только договор о намерениях. Документ не гарантирует трудоустройство. Имея на руках только заявление нельзя приступать к работе. Такой труд считается нелегальным. В случае обнаружения сотруднику грозит штраф 1- 5 тыс. злотых и депортация.

До момента вступления в должность необходимо:

  • подписать трудовой контракт;
  • зарегистрироваться в ZUS;
  • подать заявление в Миграционную службу с просьбой предоставить право на временное пребывание.

Хотите трудиться больше 90 дней в течение полугодия, оформляйте в консульстве рабочую визу и после прибытия подавайте заявление на получение ВНЖ (оформляйте «карту побыту»).

Изменения в польском законодательстве

В июне 2017 года Польским сеймом были предложены дополнения закона «О трудоустройстве поляков и мигрантов». Вступление в силу изменений запланировано на 1 января 2018 года.

  1. Введение новой формы разрешений на временную трудовую деятельность сроком 840 дней в год.

Планируется упростить оформление разрешений на работу по безвизу в Польше на сезонные вакансии.

  1. Упростят и систему выдачи O?wiadczenia. Появится возможность трудоустройства сотрудника в день подачи в Управление Труда заявления без ожидания одобрения властей.

Если документы были поданы ранее, руководитель компании сообщит, на биржу труда информацию о прибытии приглашенного им сотрудника иностранца. Таким образом, будет полностью исключена возможность покупки фиктивных разрешений, которая уже наблюдалась в небольших городах.

  1. Если произошла смена названия фирмы или данных работодателя не придется оформлять Zezwolenie или O?wiadczenia заново. Сотрудник сможет остаться в стране и продолжить трудиться до истечения срока контракта.

Полезные советы

Понять в чем преимущества работы в Польше по безвизу помогут отзывы тех, кто сумел трудоустроиться таким способом.

  1. Выезжая из дома желательно иметь подписанное воеводством разрешение или зарегистрированное Управлением Труда заявление о желании польского работодателя предоставить работу.
  2. Если Zezwolenie пока не получено при пересечении границы указывайте цель визита туризм.
  3. Без оформления рабочей визы можно трудоустроиться только в Польше.

Подведем итоги

С июля 2017 года этого года украинцы с биометрическим загранпаспортом имеют право занять польские вакансии, но воспользоваться этим преимуществом сложно.

По безвизу разрешено трудиться 3 месяца в полгода. Для длительного пребывания выгоднее открыть в консульстве рабочую визу, которая позволяет зарабатывать в течение года и может быть продлена по соглашению сторон.

Хотите устроится на постоянную или временную работу в Польше? Ищите вакансии на сайте eurabota.

Работа по биометрии для украинцев — где правда?

Работа за границей для украинцев, которые имеют биометрический паспорт является актуальной темой в последние несколько лет, а именно после того, как Украина подписала соглашение про ассоциацию с Европейским Союзом, стала ее членом и получила безвизовый режим. В этот момент для каждого жителя Украины открылось достаточно много новых возможностей, в частности, беспрепятственные путешествия и работа по биометрии за границей. Но, несмотря на подписание такого соглашения, экономическая ситуация в Украине все же еще остается не стабильной и далеко не самой лучшей, а потому вопрос про достойный уровень заработка интересен для многих украинцев. Читайте советы и отзывы о том, как правильно найти вакансию и уехать работать по безвизу.

Прежде всего, как показала моя практика, украинцев интересует, как и где искать работу за пределами родины. Конечно же, когда на руках есть биометрический паспорт становится намного легче не только путешествовать, но еще и искать работу по странам Европы.

Как могут украинцы с биометрическим паспортом найти работу за границей?

Уверенно говорить за каждого украинца, я, конечно же, не могу. Однако, тут стоит говорить о том, что прогресс среди отношений между Украиной и Евросоюзом, как и сам по себе паспорт с биометрией и безвизовый режим, не дают никакого официального права осуществлять законную работу по территории Европы или в других странах по всему миру.

Несмотря на членство в Евросоюзе, для того, чтобы легально работать даже на основании биометрического паспорта, все равно необходимо получить трудовое разрешение. Однако, наличие такого документа значительно упрощает трудоустройство даже в визовых странах, а для самого работника это своеобразный шаг для того, чтобы обезопасить себя.

На какие вакансии рассчитывать украинцам в Польше?

Есть несколько стран Европы, которые на самом деле обеими руками «за» трудовую миграцию. Как бы не было очевидно, но одной из таких и является Польша. Однако, важно понимать, что рабочий процесс в этой стране с биометрическим паспортом для украинцев не всегда может оправдывать ожидания. Заметьте: приехать сюда и сазу найти достойную, высокооплачиваемую работу получается только у единиц.

Однако, оплата труда, в любом случае, будет выше, чем может быть в Украине на аналогичной должности. Как я понял по своей практике, важно сразу найти понимание того, как нужно действовать, чтобы в минимальные сроки добиться максимального результата.

Предлагаю ознакомиться с лично моим «пошаговым» руководством.

Сперва нужно просмотреть предлагаемые вакансии и выбрать из них наиболее привлекательные для себя. Далее, можно смел обзванивать работодателей для того, чтобы уточнить все условия, детали, зарплату и прочее. Несмотря на то, что законно без визы устроиться на работу не получится, многие работодатели дают свое согласие на трудоустройство по биометрическому паспорту. Так что — все реально.

Обратите внимание: несмотря на все «розовые очки» предварительно нужно записываться на собеседования и при личной встрече обсуждать такие каверзные моменты напрямую с работодателями. Лучше не доверять подобные тонкости в обсуждение посредникам и сомнительным конторам.

Роман, 32 года, город Минск

Что же относится к вакансиям, которые, как правило, пользуются спросом среди украинцев с биометрией в Польше, то я смог выделить несколько основных:

  • Строительные специальности.
  • Няни.
  • Официанты.
  • Маляры.
  • Швеи.
  • Упаковщики.
  • Обивщики.
  • Сантехники.
  • Столяры.

Как бы там ни было, рабочая виза пригодится даже в странах Европейского Союза. Все дело в том, что она является своеобразным залогом к отсутствию проблем и вопросов, связанных с миграционной службой, поскольку наличие разрешительных документов на трудовую деятельность способно уберечь вас от возможного запрета для последующего въезда не только в Польшу, но и в прочие страны с шенгенским соглашением.

Именно поэтому, как правило, будут нужны такие документы:

  • медицинская страховка;
  • письмо-приглашение от работодателя;
  • заполненная анкета;
  • заключенный договор с фирмой;
  • заявление для оформления рабочей визы.

Однако, как я смог сделать вывод для себя, ключевым достоинством наличия биометрического паспорта для украинцев, которые ищут работу за бугром — это упрощенная процедура прохождения границы. Вместе с тем, что действует безвизовый режим, теперь нет необходимости в оформлении множества документов, пересматривай всевозможных виз и выборе наиболее оптимальной из них под определенную цель поездки.

Все, что нужно теперь, это просто показать на границе биометрический паспорт и смело ехать в нужную страну, смотреть на ее красоты и больше узнавать про возможности для работы в будущем. Кроме того, во время визита можно узнать или решить определенные вопросы про документы и все разрешения.

На какую зарплату может рассчитывать украинец в Польше по биометрии?

В среднем, как я понял, зарплаты для украинцев в Польше стартуют от трех тысяч злотых. Конечно же, все профессии за время своей работы в Польше я не успел охватить, однако для некоторых из них могу поделиться примерными окладами.

Руслан, 19 лет, город Харьков

Например, часовые ставки в злотых для определенных профессий выглядят следующим образом:

  • Бетонщик, каменщик, грузчик и другие строительные специальности — от 9,5 до 15 злотых в час;
  • Гидравлик — 10 злотых в час;
  • Кассиры, работники в цеху и на складах, упаковщики мясной продукции — от 8 до 10 злотых за час;
  • Сборщики мебели, печатники и резальщики бумаги — 12,5 злотых/час;
  • Обвальщики мяса — 10 злотых/час.

Следовательно, по этим данным, зная примерную длительность рабочей смены и ориентируясь по будущему возможному графику уже можно прикинуть, сколько получится зарабатывать.

Пообщавшись с ребятами разных профессий, я понял, что средний оклад в месяц тоже может значительно варьироваться, в зависимости от специальности. Так, самый большой оклад я встретил у врачей, он достигал 6 тысяч злотых, за ними можно смело ставить программистов, однако у них зарплата варьируется в зависимости от многих факторов и может даже достигать 7800 злотых, у юристов и ученых в Польше примерно одинаковая зарплата — до 4,5 тысячи злотых. Средняя по всем специальностям оказалась работа у акушеров, дальнобойщиков, поваров и инженеров — до 3 тысяч злотых. В это же время, менее оплачиваемые социальности, со среднемесячной зарплатой до 2 тысяч злотых это визажисты, парикмахеры, продавцы и уборщики.

Рабочие вакансии в Германии по безвизу

Не Польшей единой, если так можно говорить. Конечно же, для украинцев с биометрическими паспортами открываются возможности по поиску работы еще и в Германии.

Опираясь на личный опыт могу сказать, что зарплаты в Германии на порядок выше, чем в Польше, оплата, как правило, за час работы, а в основном можно рассчитывать на различные строительные профессии с окладом 7 €/час.

Коля, 34 года, город Чернигов

Конечно, в Германии есть и прочие вакансии, а заработанные деньги могут выплачиваться каждую неделю. Так, за один час рабочий сможет зарабатывать примерно до 11 €, тогда за день выйдет 90€, а за месяц примерно 1500-2000 евро.

Зарплаты в Германии

В целом, иерархию среднемесячного оклада рабочих профессий в Германии можно построить так:

  • Наиболее высокооплачиваемой специальностью будут авиа пилоты с зарплатой в 15 000 евро. Далее, в категорию высокооплачиваемых специальностей можно отнести работников банка, преподавателей в ВУЗах, хирургов, инженеров производства, юристов и школьных учителей. Их зарплата варьируется от 5,2 до 6,7 тысячи евро.
  • Средний оклад у архитекторов, врачей, полицейских, психологов, сварщиков, бухгалтеров, социальных педагогов. У них размер зарплаты составляет 3,6-4,6 тысяч евро.
  • У водителей, машинистов, медсестер, налоговых консультантов, поваров, официантов, грузчиков и так далее оклад составляет от 2800 до 1600 евро.

Работа в Чехии по биометрии

Для того, чтобы быть трудоустроенными в Чехии, одного биометрического паспорта будет далеко не достаточно. Чехам важно также получить еще и «трудовую карточку» — это документ, который дает разрешение на длительное трудоустройство и пребывание в Чехии.

По своему внешнему виду она выглядит как стандартная ластиковая карта, на которой размещен чип с основной информацией о ее владельце. Такая карта выдается всего на два года, но потом ее можно продлить на такой же срок. Карту можно оформить в департаменте, который предоставляет убежище и в миграционной службе при МВД. Это, так называемая, «зеленая» карта, и для ее оформления будут нужны:

  • загранпаспорт;
  • две фотографии;
  • документ, который подтверждает, что у резидента Украины есть жилье на весь период пребывания в стране (свое или арендованное);
  • трудовой договор;
  • медицинская страховка;
  • документы про образование.

Как показывает личный опыт, не все так страшно, как может показаться. Первым этапом в трудоустройстве является заключение трудового контракта с работодателем, после чего тот обращается в местное отделение департамента для подачи заявление на получение трудовой карты. При этом, если у вас есть образование, то вы получите синюю карту, а если образования нет, то зеленую.

Важный нюанс, о котором, почему-то, все умалчивают, но для меня он оказался решающим. Для того, чтобы найти работу в Чехии важно знать их национальный язык. В противном случае, найти вакансии будет сложно. Еще один момент: для работы по диплому придется пройти нострификацию.

Андрей, 28 лет, город Сумы

Конечно же, вас интересует, какие вакансии вообще востребованы в Чехии и на какие из них охотно берут украинцев. Так вот:

  • Медицинские работники;
  • Инженеры;
  • Менеджеры проектов;
  • Специалисты по автомобилестроению;
  • Программисты.

Если же у украинца нет соответствующего образования, то он может спокойно работать официантом, водителем, консультантом, оператором, литейщиком, наладчиком оборудования, охранником и так далее.

Среднемесячный оклад тут очень зависит от специальности. К примеру, директор компании имеет оклад в 100 000 крон, банковский сотрудник — 77 тыс. крон, главный врач в клинике 90 тысяч крон, врач отделения 60 000 крон, пиар-менеджер — 40 тыс. крон. Для сравнения, работая вахтером, официантом, водителем, охранником, продавцов, кухонным работником, сотрудником в коммунальных службах зарплата будет до 20 тысяч крон.

Сезонная работа для украинцев с биометрическим паспортом

Жители Украины могут спокойно устроиться на работу в странах Европейского союза имея не только биометрический паспорт, но еще и краткосрочную визу С типа. Однако, такие работы, как правило, будут связаны с сельским хозяйством. Если же вы хотите задержаться тут на более длительное время, то придется оформить визу Д, которая более долгосрочная. Кроме того, она также подразумевает разрешение на проживание для иностранцев.

Меры осторожности

И хотя власти Европейского Союза говорят о том, что биометрический паспорт —лучшая защита для сохранности данных, для личного спокойствия все же лучше иметь шенгенскую визу определенного типа. Более того, с собой так же лучше взять все документы и медицинскую страховку. От непредвиденных ситуаций никто не застрахован.

Все эти меры нужны для того, чтобы избежать попаданий в не желаемые ситуации.

Осторожно: мошенники. Как показала моя практика, украинцам стоит также быть очень осторожными еще в процессе поиска рабочий вакансий через интернет. Все дело в том, что есть весьма недобросовестные личности, которые якобы предлагают очень привлекательные, долгосрочные и стабильные варианты, а в результате «кидают» и на деньги, и на работу.

То есть, в какой стране вы бы не пытались найти работу, если вам предлагает свою помощь какая-либо компания, заранее спросите у нее лицензию на работу. Никогда не нужно делать никаких предоплат, поскольку просьба о предоплате — один из первых признаков мошенников.

Именно поэтому, я рекомендую лично связываться с работодателями и обсуждать все детали только напрямую с ними — только так получится найти наиболее выгодный вариант работы по биометрии, а также не потерять время и деньги.

Источники:

http://za-kordon.com.ua/vakansii-v-polshe-dlja-ukraincev.html

http://news.eurabota.ua/ru/poland/employment/rabota-v-polshe-po-bezvizu-dlya-ukraincev/

http://rabota-za-granicej.com/rabota-po-biometrii-dlya-ukraincev/

http://www.virail.ru/poezd-drezden-myunhen

Ссылка на основную публикацию